IV Общероссийская конференция с международным участием "Медицинское образование - 2013"

4-5 апреля состоится IV Общероссийская конференция с международным участием "Медицинское образование -2013".
Основные вопросы, которые планируются для рассмотрения на конференции "Медицинское образование-2013":
- развитие системы непрерывного профессионального образования;
- инновационные технологии в медицинском и фармацевтическом образовании;
- информационное обеспечение медицинского и фармацевтического образования и науки;
- основные подходы к созданию общероссийской системы симуляционного обучения;
- роль професииональных общественных организаций в подготовке медицинских и фармацевтических кадров;
- изменение порядка приема граждан в образовательные учреждения высшего профессионального образования.
http://www.rosminzdrav.ru/events/676/Meditcinskoe_obrazovanie_2013_prikaz.pdf

Студенты-медики смогут на законных основаниях работать в ЛПУ и аптеках

Минздравсоцразвития России разработало проект Положения о порядке допуска лиц, не завершивших освоение основных образовательных программ высшего медицинского или высшего фармацевтического образования, а также лиц с высшим медицинским или высшим фармацевтическим образованием к осуществлению медицинской или фармацевтической деятельности на должностях среднего мед или фармперсонала. 

Лица, не завершившие освоение основных образовательных программ, могут быть допущены к осуществлению мед или фармдеятельности на должностях среднего персонала при наличии академической справки (диплома о неполном высшем образовании), подтверждающей освоение основной образовательной программы, а также документа о допуске к осуществлению указанной деятельности.

Допуск выдается Комиссией, созданной образовательной организацией, после успешной сдачи экзамена.

Документ о допуске действителен в течение 5 лет на всей территории РФ.

Когда вспомнят об оплате труда преподавателей высшей медицинской школы

У нас в государстве все проблемы "решает" президент!! Вот прошелся по библиотеке и поднял зарплату библиотекарям! Хочется спросить - когда же уважаемый господин президент пройдетесь по кафедрам медицинских Вузов? Может бтьвремя перед выборами - то самое, когда следует подумать и об этом? ЗП подняли всем: врачам, учителям школ, работникам правоохранительных органов ... Миллиарды вкладываем в здравоохранение, а кто же учить медиков будет? От этого вся неразбериха! Преподаватели высшей школы - и не цчителя, и не врачи, занимаясь преподаванием, подчиняются Минздраву, а не Минобру! Поэтому получают ЗП, равную таковой работников дошкольного образования, учреждений культуры и библиотек!
Вот что пишут в Российской газете про визит господина Медведева в Петразоводскую библиотеку. "Президент Дмитрий Медведев обещает в короткой перспективе решить проблему низкой заработной платы работников дошкольного образования, учреждений культуры и библиотек... Доходы этих категорий бюджетников остаются одной из самых острых проблем. Зарплата по-прежнему крайне низкая - в Петрозаводске воспитатель детского сада получает около 10 тысяч рублей, - что влияет и на уровень пенсий, и на дефицит кадров. На такую зарплату мало кто захочет идти работать." А хочется ли Вам работать за такую оплату?

В 2011 году количество абитуриентов, которые хотят стать врачами, возросло на 21%

Уж и не знаю, радоваться ли этому обстоятельству.  В Вузы на медицинские специальности неслыханный конкурс.
Выступая на Президиуме Правительства Российской Федерации министр Татьяна Голикова сообщила, что:

«В 2011 году по отношению к 2010 году количество абитуриентов, которые хотят выбрать специальность врача, возросло на 21%». По ее словам, в медицинские вузы от абитуриентов поступило 209 583 заявления, что на 43 950 заявлений больше, чем в 2010 году.
«Основной приоритет отдан лечебному делу – 82 с лишним тысячи заявлений, затем педиатрия – 44 тысячи с небольшим заявлений, затем стоматология – чуть больше 32 тысяч заявлений», – отметила Министр.
Как рассказала глава ведомства, самыми востребованными по России специальностями являются «клиническая психология», по которой конкурс составляет 18 человек на одно место. Следом идут «биотехнологии» – 17,2 человека на место, и «стоматология»  – 16,2 человека на место.
«Если взять столичные вузы, то, например, Первый мед, который традиционно считается ведущим вузом, то там по специальности «педиатрия» конкурс  – 120 человек на место, а во Втором меде – Пироговском – на «стоматологию» 180 человек на место, – пояснила Татьяна Голикова. – Такого конкурса еще никогда не наблюдалось».
По мнению Министра, такой интерес к медицинским специальностям вызван тем, что в 2011-2012 годах государство определило сферу здравоохранения своим приоритетом.  «Мы постоянно говорим о том, что кадровая составляющая – это важно, что она является ключевой в системе здравоохранения. В отрасли началась модернизация, и здравоохранение стало привлекательным с точки зрения работы и будущих перспектив», – сказала Татьяна Голикова.
В заключение Министр сообщила, что в 2011 году из медицинских вузов был выпущен 31 351 специалист, из которых «бюджетников» – 22 148 и 5 800 – целевой набор из регионов. Также в 2011 году в России в медицинских вузах прошли обучение  2 258 иностранных граждан.

Половину выпускников медвузов принудительно отправят в провинцию

Минздравсоцразвития определило меры по закреплению будущих медиков. Главным инструментом удержания молодых медиков на селе станет принудительное распределение на три года после окончания медвуза. Данные меры из советского прошлого могут коснуться половины нынешних абитуриентов.
Кроме реформирования инфраструктуры здравоохранения, приоритетной задачей Минздравсоцразвития станет решение кадрового вопроса, сказала 21 апреля ректорам медицинских вузов и ведущим специалистам в области медобразования замминистра здравоохранения и социального развития РФ, профессор Вероника Скворцова на Второй общероссийской конференции «Медицинское образование-2011».
Программа модернизации, в которую правительство РФ вкладывает 460 млрд. рублей, увеличит финансирование здравоохранения в два раза, подняв его с 3% до 5,5–6% доли ВВП страны. Тем не менее придется вылечить еще и «самое больное место», решить кадровую проблему,— сказала Скворцова.
Абсолютный дефицит кадров в отрасли усугубляется в России еще и существенным дисбалансом: в Москве, Санкт-Петербурге, областных центрах медицинских кадров переизбыток, регионы в глубинке «оголены», поскольку врачи уезжают или не доезжают до сел и райцентров из-за нерешенных социальных вопросов.
Лучше всех положение в Центральном и Приволжском федеральных округах, тем не менее, и здесь есть перекосы. К примеру, в Москве приходится 68,6 врачей на 10 тысяч населения, а в Ярославле только 30,2. В 2009г году, по данным Минздравсоцразвития, эти «ножницы» еще более разошлись. В России формируются «зоны без врачей», сказала профессор Вероника Скворцова.
Еще острее стоит вопрос с закреплением среднего медперсонала. «До рабочих мест сегодня не доходит до 80% медсестер,— сказала Скворцова.— Они уходят из профессии или переходят в частные структуры. Соотношение врач— медсест! ра уже в место положенного 1:2 или 1:3. стало 1:1». При избытке медиков в специальностях, которые считаются более денежными, сказала Скворцова, существенно не достает анестезиологов-реаниматологов и хирургов, подчеркнула чиновник.
Целевой набор стал кормушкой региональных властей
Минздравсоцразвития предложило вернуться к советской практике закрепления медицинских вузов за конкретными регионами. Ответственность за закрепление медицинских кадров будут нести министерство, губернаторы, ректор закрепленного за территорией медицинского вуза, а также родители абитуриента, принятого в медицинский вуз по целевой программе. Замминистра сообщила о том, что есть договоренности с Минобразования и Правительством РФ, что целевой набор в медицинские вузы будет увеличен с нынешних 10% вплоть до 50%, то есть это будет практически половина будущих студентов-медиков.
«И сейчас есть целевой набор, но он превратился в кормушку, где регионы учат детей из элитных семей, которые потом остаются в ведущих клиниках Москвы и Санкт-Петербурга»,— сообщила профессор Скворцова.
Регионам вменят в обязанность доплачивать по 30% к их стипендиям, причем именно студенту лично, а не вузу, условия пропишут в договоре, и родители абитуриента будут брать на себя финансовые обязательства на случай неисполнения требований договора. Регионы должны будут контролировать успеваемость «своего» будущего специалиста, организовывать для него практику, заготовить место его будущей работы, а также необходимые социальный пакет: конкурентоспособную зарплату, жилье и другие социальные гарантии. Дефицит медицинских кадров можно устранить именно созданием нормальных условий труда и жизни, поскольку одной из основных причин недостатка медработников на селе— отсутствие жилья и соответствующей зарплаты.
«Практику должны будут проходить все студенты лечебных факультетов уже с 5 курса, фармацевтических с 4 курса, а после 6 курса они должны будут получить возможность работать самостоятельно»,— отметила Скворцова.— Через 2–3 года у них будет зарплата ориентировочно 20 тыс. рублей».
До 60–65 тысяч рублей!
Часть доклада чиновника, посвященная оплате труда, прошла под не прекращавшийся гул зала.
Заработная плата врачам будет увеличиваться системно, сказала Скворцова. За два года она увеличится на 30%. С наполняемостью тарифа за оказание медуслуг, который по всей стране будет единым, лечебные учреждения будут получать большие доходы. Кроме того, 27% этих доходов должны идти на зарплату, а в некоторых учреждениях эту долю уменьшили даже до 9%, заметила замминистра.
«Базисная зарплата выпускника медвуза будет не меньше 20 тыс. рублей, а с учетом надбавок у опытных врачей станет не меньше 60–65 тыс. рублей, а у „эксклюзивных“ специалистов еще выше»,— пообещала профессор Скворцова. При этом через ОМС должны будут работать жесткие меры системы наложения штрафов и поощрений, дабы не снижать стандартов оказания медуслуг.
Что касается взволновавшей общество темы крайне низкой оплаты труда интернов и ординаторов, то Скворцова пояснила, что для того, чтобы этих выпускников медвузов сразу же не забрали служить в армию, им оставили статус учащихся, теперь Правительство с 1 сентября 2011 года будет платить им дополнительно к стипендии еще и зарплату.
Грядут перемены
С 2015 года изменится система поствузовской подготовки врачей, сообщила Вероника Скворцова.
В законе «Об основах охраны здоровья граждан» будет прописан специальный блок по теме медобразования. В соответствии с ними, перестанет существовать такой вид постдипломного образования медиков как интернатура, до 65% выпускников будут обучаться в ординатурах. Но выпускники, обучавшиеся по целевому набору, смогут поступать в нее после трех лет отработки в регионе ( всего на ординатуру могут рассчитывать более 10 тыс. человек из 17 тыс. выпускников).
Выпускать медвузы будут терапевтов и педиатров.
Постдипломное обучение будет длиться от двух лет для терапевтов до 3–5 лет для хирургов, нейрохирургов, трансплантологов, пластических хирургов. С каждым этапом обучения врач будет получать аккредитацию на дополнительные специализации в свой «лист допусков». И с 2015 года получать аккредитацию на все виды медицинской деятельности будет сам врач, как это происходит во всем мире, а не лечебное учреждение. Он же сам и будет нести всю полноту персональной ответственности перед пациентом. Для того чтобы определить, какие врачи и где именно больше всего необходимы, ведомство разработало федеральный регистр, куда вошли все действующие медработники и даже студенты медвузов.
Нельзя и рулить, и лечить
Как пояснил GZT.RU ректор Первого государственного медицинского университета им. Сеченова Петр Глыбочко, ориентировочно целевой набор в университет в нынешнем году составит около 200 человек. Также Петр Глыбочко отметил, что если регион будет четко знать, каким будет госзаказ на специалистов, а к 4–5 курсу и студенту будет ясно, как будет строить свою карьеру, тогда клиническую ординатуру можно будет определять по профилю подготовки будущего врача. Ректор подчеркнул, что необходимо также делать акцент на полноценную подготовку управленцев с преподаванием им основ экономики. «Сегодня руководитель клиники два часа работает как управленец, а пять часов как врач, а так быть не должно, придется выбирать»,— сказал профессор Глыбочко.
 «Я думаю, что за пять лет мы сможем полностью обеспечить потребность во врачах в городах, если при всех предложенных мерах будут обеспечены зарплата и высокая мотивация к тому, чтобы медики ехали в регионы. Хотя 50% целевого набора студентов медвузов— это очен ь высока я планка,— заметил GZT.RU ректор Российского государственного медицинского университета имени Пирогова, академик РАМН Николай Володин.— Придется все-таки учитывать демографические факторы, а они в регионах очень разные.
Автор:  Ирина Власова
Источник текст:  www.Gzt.ru

Счетная палата: Инвестиционная деятельность МГМУ им. И.М. Сеченова осуществлялась с нарушениями

Коллегия Счетной палаты РФ под председательством Сергея Степашина 8 апреля рассмотрела результаты проверки финансово-хозяйственной деятельности, эффективности использования федерального имущества, переданного в оперативное управление, а также законности заключения и выполнения контрактов за период 2007-2009 годов в государственном образовательном учреждении высшего профессионального образования «Первый Московский государственный медицинский университет им. И.М. Сеченова. С сообщениями выступили аудиторы Сергей Агапцов и Владимир Катренко.
В ходе проведенной проверки был выявлен ряд недостатков и нарушений действующего в Российской Федерации законодательства, в т.ч. в области осуществления инвестиционной деятельности.
Так, университет, являясь одной из сторон заключенных инвестиционных контрактов и договоров, не имел соответствующего источника финансирования, который он был бы вправе включить в качестве долевого участия Российской Федерации в инвестиционные проекты. В нарушение действующего законодательства в качестве долевого участия были включены «права на существующие объекты», находящиеся на территории застройки, которые не являлись объектами учета РФ и бюджетного учета в Университете (т.е. не имели стоимостной оценки) и не были включены в реестр федерального имущества.
Проверка показала, что при принятии решений о реализации инвестиционных проектов и заключении инвестиционных контрактов и договоров не принималось во внимание, что вовлекаемые в хозяйственный оборот объекты недвижимости являлись памятниками истории и культуры, а земельные участки, подлежащие застройке, входили в объединенную охранную зону. В отдельных случаях снос объектов федеральной собственности не только наносил материальный ущерб РФ, но и создавал существенные препятствия по выполнению государственных задач, осуществляемых, в частности, Российским центром судебно-медицинской экспертизы по идентификации тел погибших, здание которого также было снесено.Как следует из материалов контрольного мероприятия, до настоящего времени не были выполнены условия заключенного Университетом с правительством Москвы инвестиционного договора, предусматривающего строительство четырех учебно-лабораторных корпусов Университета. При этом в рамках указанного договора было закуплено оборудование на сумму 360,5 млн. руб., которое в настоящий момент находится на складе у поставщика.
Кроме того, в рамках государственных контрактов, заключенных с ООО «Информационные Бизнес Системы» и Институтом информационных технологий «АйТи», Университетом были приняты и оплачены за счет средств федерального бюджета в сумме более 155 млн. руб. нефункционирующие информационные системы управления и обучения.
На Коллегии также отмечалось, что анализ финансово-экономических показателей деятельности Университета по предоставлению специализированной медицинской помощи свидетельствует о непрозрачности и неэффективности расходования бюджетных и внебюджетных средств в условиях многоканального финансирования медицинской помощи.
Коллегия приняла решение направить представления в Минздравсоцразвития, Росимущество и МГМУ им. Сеченова, информационные письма - в Правительство РФ и  Мэрию г. Москвы, а также обращение - в Генпрокуратуру, говорится в сообщении  Департамента информации Счетной палаты.